招考人数减少 竞争更为激烈
2018年北京市公务员考试从本周一开始网上报名。相比往年，今年的考试时间略有延后，与去年相比招考人数减少750人，招考职位减少41个，考试政策也有了一些调整，特别是京外院校应届毕业生报考条件有变，符合条件的非京籍优秀“海归”人员可报考应届毕业生岗位。
面临越来越规范的招考形势，考生们要如何应对2018年京考，成功进入首都公务员队伍呢?记者邀请中公教育的专家对2018年的招考政策进行了解读。
招考人数和职位双双减少
中公教育研究与辅导专家侯佳蕾分析说，北京市公务员考试每年组织一次，采取“一次考试，二次调剂”的模式，下半年招考不再组织公共科目笔试，考生依据上半年考试的公共科目笔试成绩，经“二次调剂”报名和资格审查后，直接进入面试，这是京考最大的特色，初次参加京考的考生要时刻关注相关信息。
与2017年相比，2018年北京市公务员考试的报考条件并未发生太大变化，市级机关除部分特殊职位和专业性较强的职位外，招录重点仍然是具有两年以上基层工作经历的人员，这类人已经具备一定的经验，能在短时间内展开工作。对地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位仍采取措施适当降低进入门槛，新录用的公务员最低服务年限不变，仍为5年。值得注意的是招考公告明确指出服务期内一般不得调出乡镇。可见有关部门对招考条件的把握更加严格。
2018年北京市公务员招考人数为4272人，招考职位为2095个，相比2017年，招考人数减少750人，职位减少41个。由于招考条件变化不是很大，加上就业压力较大，预计报考人数不会少;加之招考人数和职位数的减少，专家推测，这很可能导致2018年京考竞争会稍微激烈一些，建议考生报考之后要认真备考。
京外应届生要求“双一流”
今年9月，教育部、财政部、国家发展改革委联合发布《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》，随着这一名单的公布，今年京考政策也与时俱进，相比往年，2018年京考对应届毕业生的要求稍有变化，针对京外院校应届毕业生的要求从“985”“211”院校改为“双一流”高校。公告明确指出：招考职位面向2018年应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的2018年应届毕业生报考，包括全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的北京生源应届毕业生;北京地区全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校非北京生源本科以上(含本科)应届毕业生;列入“双一流”建设高校名单中世界一流大学建设高校(以教育部、财政部、国家发展改革委公布的名单为准)范围的京外院校中最高学历期间获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者一等以上“优秀学生奖学金”的本科以上(含本科)应届毕业生。
另外，公告明确规定：参加本市大学生村官等服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考限应届生报考职位。
非京籍优秀“海归”有优待
与往年一样，留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。但2018年北京市公务员考录对部分非京籍优秀“海归”有了一定的优待，符合条件的考生可以报考应届生职位。公告明确规定：2017年8月1日至2018年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证，未落实工作单位的留学回国人员，可以报考限应届毕业生报考职位，包括具有北京市常住户口的留学回国人员和取得列入世界排名前300名院校或前100名专业(以2017年世界大学学术排名(ARWU)为准)的国(境)外学位的非北京市常住户口留学回国人员。中公教育专家分析，虽然对能报考应届生职位的非京籍“海归”条件要求较高，但至少对此类人群做了一定的放开，此举证明，政府对高素质、优秀人才越来越重视，对符合条件的优秀海归人员而言，也增加了报考机会。
报考公安职位需加试专业科目
公告中特别对公安机关的招录政策作出特别说明，公安机关人民警察职位按照行政职业能力倾向测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。对于报考公安职位的考生而言，公共笔试成绩与专业知识成绩同样重要，因为公安这个职位具有特殊性，法律知识、身体素质都必须过硬，这样才能保证依法执法、才能在确保人民群众生命财产安全时发挥重要力量，因此考生们具备这样的条件再选择报考。同时，专家提醒，公安专业科目考试时间为1月7日，与公共科目笔试时间相隔时间较长，考生千万别忘记参加考试。